Cambios en una histórica empresa de Castellón: integración en un gran grupo y salida de su gerente
La medida se toma para «garantizar la continuidad» de la forma y abrir «una nueva etapa de crecimiento»
- Sede de la compañía en Castelló, en una imagen de archivo.
CASTELLÓ. Una veterana compañía familiar de Castellón afronta una nueva era, con cambios de calado en su estructura empresarial y en su dirección. Una de las firmas de referencia en el sector de la protección contra incendios, Cano Lopera, se integra en el Grupo Fire, que cuenta con numerosas delegaciones repartidas por el territorio nacional.
Su hasta ahora gerente, Marco A. Esteve, ha dado a conocer la operación a través de una publicación en sus redes sociales, donde explica que la decisión busca «garantizar la continuidad de una empresa con una larga trayectoria y abriendo una nueva etapa de crecimiento y oportunidades». Fundada en 1964 por Vicente Esteve Broch, Cano Lopera fue la primera empresa de la provincia dedicada a la distribución y mantenimiento de extintores y sistemas de protección contra incendios.
El Grupo Fire es uno de los referentes nacionales en el ámbito de la protección contra incendios y cuenta ya con más de 30 empresas, fruto de un proceso de expansión iniciado en 2022. Emplea a más de 450 personas, presta servicio a más de 120.000 clientes repartidos por ocho comunidades autónomas y registra una facturación superior a los 50 millones de euros anuales.
«Nuestra intención es mantener el legado de las compañías y sobre todo, los equipos que las conforman, que son su principal activo. En un proyecto de crecimiento queremos contar con el mejor talento y poder implementar las mejores prácticas en todas las compañías», señala el grupo.
No se trata de su primera operación en la provincia de Castellón. Antes de incorporar a Cano Lopera, Fire ya había integrado a Extintores Castellón (Extincas), con sede en Almassora.
La despedida de Marco A. Esteve
Además de comunicar este cambio empresarial, Marco A. Esteve ha aprovechado para anunciar su salida de Cano Lopera. «Me marcho con la satisfacción de saber que la empresa queda en buenas manos. Todos los compañeros continúan formando parte del proyecto, aportando la experiencia, la dedicación y la profesionalidad que siempre los han caracterizado», explica.
Asimismo, destaca que Marisa García Tejedor continuará como directora de operaciones de la zona de Castellón. «Su compromiso y conocimiento del negocio son, sin duda, una garantía de continuidad para nuestros clientes», añade.
Esteve también da las gracias «a todos los que habéis confiado en nosotros durante estos años, clientes, proveedores, colaboradores y amigos», por haber sido «una parte fundamental de este camino; me llevo mucho más que relaciones profesionales».
Al mismo tiempo, afronta su futuro profesional con «ilusión, energía y ganas de afrontar nuevos retos. Hay nuevos proyectos en el horizonte, nuevas oportunidades por explorar y muchas cosas por hacer», manteniendo «la vocación de servicio al cliente en mi ADN».
A lo largo de sus más de seis décadas de historia, Cano Lopera ha obtenido numerosos reconocimientos por su actividad y su compromiso con la sociedad castellonense. Entre los más recientes figura el galardón de Compromiso Social de los premios Empresa del Año, que concede Mediterráneo, por su colaboración con eventos benéficos y organizaciones solidarias, como las carreras contra el cáncer, el Teléfono de la Esperanza o los programas de integración laboral de Cáritas.
Además, la compañía fue distinguida por la Cámara de Comercio de Castellón por su implicación con la Agenda 2030 y sus iniciativas medioambientales. En mayo de 2025, Cano Lopera recibió también uno de los Premios Faro, que concede la Autoridad Portuaria de Castellón, en la categoría de seguridad laboral.
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